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2007年，是RE.ER嵌入式技术研究与推广中心开创西部嵌入式人才培养事业的第一年。作为中国西部嵌入式工程师培养基地，一年来，RE.ER嵌入式技术研究与推广中心为各大企业培养输送了大量优秀的嵌入式系统开发工程师。他们从RE.ER毕业后，在各自的工作岗位贡献着自己的知识和智慧，为了鼓励他们更好的为所在公司做出成就，并早日成为行业精英，RE.ER嵌入式技术研究与推广中心从2007年开始，将每年评出“RE.ER年度学员”，以期及时与不断的对他们进行肯定与支持！
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| 一.评选资格 |
| 2007年参加RE.ER各系列课程培养或培训的学员 |
| 二.评选标准 |
1、具有扎实过硬的技术知识及技能
2、具有良好的职业素质与沟通能力
3、入职后为所在公司做出了突出贡献
4、具有持续学习与不断进度的品质 |
| 三.评选流程 |
1、学员填写<<RE.ER年度学员>>评选申请表
2、RE.ER对申请学员所工作的公司对学员进行技能及职业素质调查
3、现场答辩
4、"RE.ER年度学员(2007年)"评选结果揭晓 |
| 四.评选活动时间安排 |
| 时 间 点 |
事 件 |
| 2007年12月1日 |
RE.ER年度学员评选活动正式启动，学员填写申请表 |
| 2007年12月10日 |
申请表回收，开始公司调查 |
| 2007年12月22日 |
调查结束，进行初步筛选 |
| 2007年12月30日 |
候选人员答辩，最终评选出“RE.ER年度学员(2007)” |
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| 五.奖励办法 |
1、为年度学员颁发<<RE.ER年度学员(2007年)>>证书。
2、为鼓励年度学员再接再励，RE.ER嵌入式技术研究与推广中心为其提供如下奖励措施，年度学员可根据自身实际情况任选其一：
(1) 提供RE.ER任一其它嵌入式课程学习机会一次；
(2) 提供成都地区其它教育机构管理类课程学习机会一次；
(3) 提供国内各大书店自选任意10本技术类或管理类书籍；
(4) 提供节假日期间国内游机会一次； |
| 六.评选结果公布 |
| 本次"RE.ER"年度学员评选结果，将会在RE.ER网站及相关媒体公布。 |
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028-85176515-601/602/603 |
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028-85176515-604/605/608 |
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深厚的行业背景 |
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强大的学术支持 |
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领先的服务理念 |
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活跃的技术氛围 |
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项目驱动教学方法 |
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多维立体培养模式 |
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EGUI是RE.ER嵌入式技术研究中心主持与支持的一个开源图形系统软件,类似于QT/Embedded、GTK-FB、MicroWindow。目标是嵌入式平台整合解 决方案。
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